2017年，东海县院公诉案件出现了较大的质量问题，公诉科全体人员不回避、不推却，正确对待，积极应对，在痛定思痛后，主动总结反思，查找原因，通过剖析，共查找了司法理念转变不到位、对证据审查把握能力不强、对类案办理经验不足、业务水平不高、风险意识不够等方面的原因，并制定了四项整改措施，力争在新的一年从根本上解决案件质量问题。

　　一是严格转变司法办案观念，坚持证据裁判原则。转变打击意识过强的司法理念，全面贯彻落实无罪推定、疑罪从无和实体程序并重的原则，做到打击犯罪与保护人权并重，对不能排除合理怀疑的案件用足不诉权，坚决杜绝再次出现无罪案件。对证据存疑的案件，按照规定程序向市院请示汇报，并坚决执行市院决定，两级院联动，共同解决案件质量问题。 

　　二是严把案件入口关，加强证据引导侦查。在以审判为中心的诉讼制度改革的影响下，要处理好与侦查机关的关系，客观公正审查案件。强化案件证据标准，对取证不全面的暂缓受理，同时提出有效解决补差问题的建议，减少退查次数，缩短办案时限，案件待补充完善证据后再受理。指定专人对侦查机关取证过程中存在的问题进行汇总、梳理、总结、分析，形成书面材料，定期集中反馈给侦查机关，改变以往口头建议的形式，强化其取证意识，倒逼侦查机关提高取证水平，从而提升案件质量。充分发挥检察机关在案件审查起诉环节的“把脉”作用，严格把控案件的入罪门槛，更加整合节约司法资源，提升办案质量，确保案件全面审查到位，案情细节核实到位、办案程序规范到位、罪名定性确切到位。 

　　三是严把诉讼监督关，互促案件质量提升。案件办理过程中，通过依法细致全面审查案件，整合各方资源，着力加强公诉案件侦查活动和审判活动的监督，形成提升案件质量合力。重视提前介入引导侦查取证，尤其是今年的扫黑除恶类案件，强化实体证据等客观性证据的分析、审查和运用，对侦查机关程序等方面进行严格把关和监督，对司法人员违反有关规定，侵犯当事人合法权益的问题，及时发出检察建议或者纠正违法通知书；兼听则明，积极听取辩护律师意见，全面客观把握案件事实和证据；对庭审活动程序进行审判监督，并对法院的刑事判决、裁定进行对照审查，对有错误的判决、裁定，及时提出抗诉。 

　　四是严把队伍建设关，提升案件办理能力。管理和提升人才队伍建设时刻不放松。通过学习专业书籍，加强法学理论知识积累，温故知新；通过组织“小课堂”学习和形式多样的文书制作等培训活动，庭审观摩考核模式，交流提升庭审能力；见贤思齐，邀请兄弟院、其他办案单位协同合作，举办法学沙龙、业务竞赛等，以期全面提升公诉队伍素能。